Tai minkä takai työnantajien pitäisi suostua antamaan vaikka kuun taivaalta jos työntekijät sitä pyytävät? Siksihän asioista neuvotellaan, jotta kohtuuttomuudet molemmin puolin saataisiin pois. Tuo muutosturva-asia on sellainen mikä läpi mennessään näissä määrissä aiheuttaa ensin sen, että sitä aletaan hinkua kaikille aloille, mikä sitten taas saattaa johtaa mm. siihen ettei vakituisia työsuhteita solmita enää juurikaan, käytetään ennemmin määräaikaisia ja vuokratyöntekijöitä siihen asti, kunnes kaikki merkittävä tuotanto on jättänyt Suomen rypemään veloissaan. Siksi siitä nyt kiistellään niin voimakkaasti, siksi ehkä teollisuuskin on kärsimyksiinsä nähden suhteellisen hiljaa, koska tietävät mitä se maksaa jos nyt annetaan mitä ahtaajat haluavat.
Eihän se muutosturva kustanna juurikaan mitään, se maksetaan jos työntekijä ei ole vuoden kuluessa irtisanomisesta saanu uutta työpaikkaa, eihän siinä sanota et millasta työpaikkaa ja jos kieltäydyt työstä niin eiköhän se ole sama ku olisit kaks päivää töis ja ottasit loparit eli no money no honey.
Tarkotus asialla on parantaa työntekijän irtisanomis-turvaa mikä on ihan aiheellistakin (mun mielestä).
Suomi ei tule pärjäämään sarjatuotanto teollisuudessa halpamaille niin kauan kun verotus on mitä se nyt on.
Onhan määräaikasille työsuhteille jo olemassa olevat pelisäännöt, vuokratyövoima firmojen on myöskin palkattava toistaiseksi-voimassa olevana, tai siis niiden pitäisi, niissä on kans tätä villin lännen meininkiä.
